求人広告代理店アクシアエージェンシー/全国の求人広告/採用動画/WEB広告/採用代行など企業の採用をトータルでサポート

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具体的な課題解決の事例をご紹介します

About our service and solution

求人広告代理店アクシアエージェンシー/全国の求人広告/採用動画/WEB広告/採用代行など企業の採用をトータルでサポート

株式会社アクシアエージェンシー サービス紹介

リクルートトップパートナー/Indeedシルバーパートナー/総合求人広告代理店のアクシアエージェンシーでは全国の求人広告の他、採用動画、WEB/SNS広告、採用代行など、幅広いサービスを通じてお客様の人材採用をサポートしています。働き方改革、コロナによる経済への打撃、テレワークの増加などの影響で企業の採用環境は大きく変化し、人材に関わる課題は複雑かつ多岐にわたるようになりました。アクシアエージェンシーはそんなお客様の課題に合わせて、「求人広告」「WEB/SNS広告」「採用ホームページ制作」「採用動画制作」「人材紹介」「採用コンサルティング」「採用代行」「定着支援」の8つのサービスの中から最適な解決策をご提案いたします。


【アクシアエージェンシー/8つのサービスのご紹介】

主な取り扱いメディア

リクルートの求人広告代理店として「リクナビNEXT」「リクナビ」「タウンワーク」「とらばーゆ」などの求人広告を提案。また、総合的な求人広告代理店として地元紙、折込広告など全国各地にある100以上の求人広告を取り扱っています。

■新卒募集


リクナビ(新卒)
 日本最大級の新卒採用サイトであるリクナビ。登録学生数は約85万人に上り、就職活動をしている学生の80%がリクナビを利用していると言われています。プランが複雑かつキャンペーンのご用意も複数ありますので掲載料金についてはお問い合わせください。


■中途募集


リクナビNEXT
 日本最大級の登録者数(約870万人)を誇る転職サイト。企業からオファーを受け付けている登録者も386万人を数え、スカウトメールを使い直接ターゲットへアプローチすることも可能です。また35歳未満の会員数は約372万人となっており、若手人材の採用にも適しています。
掲載料金は2週間18万円~

はたらいく
 地場に根付いた企業様にマッチする求人サイト。ご掲載企業の従業員規模を見ると従業員数50名以下の企業が全体の6割を占めます。未経験×若手×地元採用に適した転職サイトといえます。
 掲載料金2週間15万円~

とらばーゆ
 女性の為の転職サイトである「とらばーゆ」は、女性の志向に合わせた条件、ライフスタイルに合わせて職場を探せるサイトです。メインのユーザーは20~34歳の女性であり、その割合は全体の64%を占めます。(女性比率は97%)
掲載料金は1週間15万円~ ※医療・美容系職種は2週間9万円~


■アルバイト・パート募集


タウンワーク
 仕事を選ぶ際に勤務地を重視する読者へ向けたフリーペーパー。
 年代・職種・雇用形態問わず、様々なターゲットに対して募集できるのが特徴です。
 WEBサイト、モバイルサイト、アプリにも同時転載されます。
 ご掲載料金は1週間1万9000円~

フロムエーナビ
 アルバイト・パート向けの仕事探しサイト。メリットや待遇、働く環境など詳細まで絞り込んで求人を検索することが可能です。勤務地を複数掲載できるプランがあり、いくつかの店舗で同時募集することで効率良く応募者を集めることが可能です。
 ご掲載料金は1週間2万円~

ユメックス
 主に主婦、シニアがターゲットになる求人チラシ。WEBにも同時転載されます。
 掲載料金は1回1万8000円~


■看護師募集


とらばーゆ看護
 看護師募集の特化した専門サイト。難易度の高い職種であるため採用コストを抑えるために、「再チャレ企画」という、基本企画の掲載開始から3ヵ月以内であれば何度でも半額で掲載できるプランがあります。
 掲載料金は2週間9万円~


■派遣会社のスタッフ募集


リクナビ派遣
 派遣専門の総合サイト。各種リクルートメディアや有力サイトと連携しており多くのユーザーがサイトを利用しています。
 掲載料金は4週間5枠6万4000円~


■総合募集


Indeed
 CMでも話題の求人検索エンジン。圧倒的なユーザー数を誇り、月間の訪問数は2800万を超えています。様々な業種・雇用形態・エリアに対応しており非常に効果的な採用手法といえるでしょう。
 また「Indeed」のシルバーパートナーとして数多くのお客様の広告運用に携わっていますので、初めて「Indeed」の掲載するお客様はもちろん、今より効果を改善したいというお客様もお気軽にご相談ください。
 掲載料金15万円~ ※掲載期間や掲載案件数はカスタマイズ可能。

より詳しいIndeedの活用方法についてはこちらも併せてご確認ください。
Indeedの活用で採用コストと手間を最小限に


■全国各地での募集


北海道から沖縄まで全国各地の求人広告の取り扱いがありますので募集案件の勤務地やターゲットに応じて最適な媒体をご提案致します。
また、求人広告でリーチしにくいターゲット・エリアの場合には、WEB広告やポスティングなど、別の手段での対応も可能です。


WEB/SNS広告運用代行

採用ホームページの広告運用(Google、Yahoo!のリスティング広告、ディスプレイ広告)をアカウントの開設から代行します。
採用ホームページはあるものの効果の分析ができていない、効果的な運用ができていないというお悩みがありましたら、ぜひご相談下さい。
また、Instagram、Facebook、twitterなど各SNSの広告作成から運用まで代行いたします。 SNS運用を始める上でのご不明な点やご不安なことなど、ぜひお気軽にお問合せください。

採用ホームページ制作

自社で採用サイトを持ちIndeedやGoogleなどの検索エンジンに連携させて応募者を集める方法(オウンドメディアリクルーティング)が採用手法の主流になりつつあります。
アクシアエージェンシーでは安価でシンプルな採用サイトから、自社のブランディングが可能な質の高いサイトまでお客様のご要望に合わせてご提案が可能です。また、コーポレートサイト全体の制作も対応できます。


採用動画制作

オリジナル採用動画制作サービス「E-Three(イースリー)」
コロナの影響によりで今までオフラインで伝えていたものを、動画を使ってオンラインでアピールする必要性が増しています。今までオフラインで実施していた説明会や社員研修の動画化、直接企業の魅力を伝える機会が減ったため、企業のブランディング動画の制作など、様々なシーンで動画の利用が進んでいます。
アクシアエージェンシーでは安価な価格で撮影・編集・公開までワンストップでご提供可能です。サービスの詳細は下記よりご覧ください。
採用動画制作サービス「E-THREE(イースリー)」


人材紹介

各業界・職種のマネージャークラスの紹介や教育関連の紹介に力を入れております。
また大手紹介会社で長期間決まらなかった案件の紹介・決定実績も多数あります。
公募よりもコストはかかりますが、ピンポイントで優秀なハイクラスの人材を採用したいという場合には、ぜひご検討ください。


採用コンサルティング

事業計画・採用計画を達成する為の採用戦略の立案、データ分析による現状の課題特定、解決策の提案など採用のパートナーとしてあらゆる角度からお客様をサポートします。企業の人材における課題も複雑化してきており、今までのノウハウだけでは解決しきれないことも増えてきております。「抜本的に採用戦略を見直したい」「改めて外部の専門家に自社の課題を分析して欲しい」など、お気軽にご相談下さい。


採用代行(RPO)

採用業務の全部または一部を選任のプロジェクトチームが代行・バックアップいたします。
主な代行業務
・求人広告発注代行業務
 応募・採用数、応募・採用単価を分析しながら、勤務地・職種毎に最適な求人広告を選定し発注します。また手間のかかる求人広告作成、各社とのやり取りもすべて代行可能です。
・応募受付代行
 TEL/WEBでの応募受付から応募者との面接日程の調整までを代行します。
・面接代行
 原則、WEB面接となりますが面接の代行も可能です。また面接力UPのトレーニングや  選考基準の策定などのサポートも可能です。
・採用関連業務代行
 その他、企業パンフレットの作成、インターンの企画・運営など、採用に関わるものであればご要望に応じて代行いたします。

採用代行を導入することで「採用コア業務への集中」「採用プロセスの改善」「データ蓄積・分析による課題把握」が可能になります。アクシアエージェンシーではお客様の課題に合わせたオーダーメイドの代行をしています。また相談・ご提案まではすべて無料で行っていますのでお気軽にお問い合わせください。
RPOサービスの詳細はこちらの記事でもご紹介しておりますのでぜひご覧ください。
採用代行(RPO)/採用業務の全部または一部をアクシアエージェンシーが代行・バックアップ


定着支援

・離職者分析による傾向把握
・定着支援アプリの「テガラみる」を利用しての従業員のコンディション把握と離職防止
・「ハピネスメーカー」を利用しての従業員幸福度の調査と改善
・キャリアカウンセリング、従業員研修によるモチベーション向上
など、お客様の状況に合わせて定着率の向上をサポートします。

企業は限られた予算の中で採用計画を達成する必要があり、応募/採用数、応募/採用単価に注力することが多いと思います。一方でなかなか目を向ける時間がないのが定着率の改善です。しかしながら定着率を改善することで、そもそもの必要な採用数を減らし、結果として採用予算を抑えることもできます。また、長く定着することで従業員が成長し、サービスの質の向上にも繋がります。


求人広告代理店の種類とそれぞれの特徴

求人広告代理店には大きく分けて3つの種類があり、すべての代理店が同様のサービスを展開している訳ではありません。

■各メディア・メーカー専門の求人広告代理店


提案できるメディアは少ないものの専門性が高いのが特徴です。
例 リクルートメディア専門の代理店 バイトル専門の代理店 マイナビ専門の代理店

■総合的な求人広告代理店


複数の求人広告を取り扱っている代理店も数多くあります。その中でも都心部の主要メディアだけ取り扱っている代理店と全国各地のメディアを取り扱っている代理店があります。
例:
a)バイトル、マイナビ、DODA等、主要メディアの取り扱い代理店
b)主要のメディアの他、全国各地の求人広告を取り扱う代理店
 (北海道のアルキタ、九州のパコラ、あつまるくんの求人案内など)

全国規模で募集案件がある大手企業の求人を担当している代理店の多くは全国各地の求人広告を取り扱っています。

■採用関連のサービスを幅広く展開する求人広告代理店


求人広告だけでなく、人材紹介、採用ホームページ作成や採用代行など人材採用に関わる幅広いサービスでお客様の課題を解決する代理店です。採用に関わるお悩みをワンストップで何でも相談できるのが特徴です。弊社はこちらに分類されます。

冒頭にお伝えした通り、企業の人材・採用に関する課題は複雑化しており、求人広告の掲載だけでは解決できないことも増えてきました。また採用環境も大きく変わり、採用ホームページの作成・運用を通じての「オウンドメディアリクルーティング」の推進、生産性を上げるための「採用コア業務への集中」、売上に直結する現場負荷を軽減するための「採用業務のアウトソーシング」などが必要になったお客様も増えていると思います。
アクシアエージェンシーは総合求人広告代理店として全国各地100以上の求人広告を取り扱うだけでなく人材採用のパートナーとしてWEB広告運用、採用コンサルティング、採用代行、定着支援など幅広いサービスを展開することで、お客様の人材に関する様々なお悩みに対応することが可能です。ご相談は無料ですのでお気軽にお問い合わせください。

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編集・執筆/株式会社アクシアエージェンシー WEBマーケティング推進室

株式会社アクシアエージェンシーのご紹介
リクルートトップパートナー/Indeedシルバーパートナー 昭和29年に創業した株式会社産案グループホールディングスのグループ会社。リクルート求人広告代理店として平成15年に設立した後、人材採用のパートナー企業を目指し幅広いサービスを展開し年間約5000の企業・店舗の採用をサポート。現在はセールスプロモーション領域にも力を入れ、Googleマイビジネス、HP・動画制作、WEB広告で集客の支援をしています。

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